Reconnaître les meilleurs employeurs

Établi en collaboration avec Forbes, le classement des Meilleurs Employeurs d'Amérique pour la Culture d'Entreprise 2025 récompense les entreprises sur la base d'une enquête en ligne auprès des employés et d'une recherche approfondie sur les meilleures pratiques en matière de culture d'entreprise.

Élaborée en collaboration avec Forbes, la deuxième édition des Meilleurs Employeurs Américains pour les Travailleurs de la Technologie 2025 récompense 300 lieux de travail d'exception sur la base d'une enquête en ligne menée auprès de plus de 25 000 employés.

Établi en collaboration avec Corriere della Sera, le classement des Meilleurs Employeurs d'Italie pour les Femmes 2026 récompense les entreprises leaders pour leur engagement en faveur de l'égalité des sexes et du bien-être des femmes au travail.

Créée en collaboration avec TIME, la première édition des Meilleurs Employeurs d'Australie 2025 récompense les 300 meilleures entreprises du pays sur la base d'une enquête indépendante menée auprès de plus de 6000 employés.

Créée en collaboration avec TIME, la première édition des Meilleurs Employeurs du Brésil 2025 récompense les 500 meilleures entreprises du pays où travailler, sur la base d'une enquête indépendante menée auprès de plus de 10 000 employés.

Créée en collaboration avec TIME, la première édition des récompenses des Meilleurs Employeurs d'Inde 2025 récompense les entreprises pour leur engagement à créer un excellent environnement de travail, sur la base d'une enquête indépendante menée auprès de plus de 16 000 employés.

Sur la base des retours de plus de 160 000 employés américains recueillis par le biais d'une enquête indépendante, les Meilleurs Employeurs par État aux États-Unis 2025 ont été sélectionnés et récompensés pour la septième année consécutive en collaboration avec Forbes.

Sur la base d'une enquête en ligne menée auprès de plus de 14 000 employés, les 250 meilleurs employeurs de Singapour ont été récompensés pour la quatrième fois en collaboration avec le Straits Times.

Basé sur une enquête en ligne de plus de 400 000 évaluations d'employeurs, les 300 Meilleurs Employeurs de Pologne ont été récompensés pour la cinquième fois en collaboration avec Forbes.

Pour la première fois, des entreprises en Italie ont été récompensées pour leur engagement exceptionnel en faveur de la diversité et de l'inclusion.

Les récompenses des Meilleurs Employeurs de Startups d'Amérique 2025 distinguent les meilleures startups où travailler aux États-Unis, sur la base de recherches approfondies. Les entreprises récompensées se distinguent dans des domaines tels que la satisfaction des employés, la réputation en tant qu'employeur et la croissance de l'entreprise.

Pour la neuvième fois, le classement des Meilleurs Employeurs d'Autriche 2025 récompense les 300 meilleures entreprises où travailler en Autriche, sur la base d'une enquête menée auprès de plus de 8 000 employés, en collaboration avec le magazine économique trend, Xing et kununu.

Les récompenses des Meilleurs Employeurs d'Allemagne 2025 distinguent les meilleures entreprises où travailler en Allemagne, sur la base d'une enquête en ligne menée auprès de plus de 34 000 employés.

Les meilleures entreprises d'Allemagne pour les femmes 2025 récompensent les meilleures sociétés où travailler en Allemagne pour les femmes, sur la base d'une enquête en ligne auprès de plus de 16 000 employés.

Les meilleures entreprises d'Allemagne pour les jeunes professionnels 2025 récompensent les meilleures sociétés pour les débutants de carrière en Allemagne, sur la base d'une enquête en ligne auprès de plus de 10 000 employés.

Les Meilleurs Employeurs du Royaume-Uni 2025 récompensent les meilleures entreprises où travailler au Royaume-Uni, sur la base d'une enquête indépendante menée auprès d'environ 20 000 employés de tous secteurs.

Les Meilleurs Employeurs de Grande Taille en Amérique 2025 récompensent les meilleures entreprises où travailler aux États-Unis, sur la base d'une enquête indépendante menée auprès de plus de 218 000 employés. Les entreprises récompensées se distinguent dans des domaines tels que les salaires, les conditions de travail, le développement professionnel et d'autres aspects essentiels pour créer un excellent environnement de travail.

Les récompenses des Meilleurs Employeurs de Taille Moyenne en Amérique 2025 distinguent les meilleures entreprises de taille moyenne où travailler aux États-Unis, sur la base d'une enquête indépendante menée auprès de plus de 218 000 employés. Les entreprises récompensées se distinguent dans des domaines tels que le salaire, les conditions de travail, le développement professionnel et d'autres aspects essentiels pour créer un excellent environnement de travail.

Les récompenses des Meilleurs Employeurs de Suisse 2025 distinguent les meilleures entreprises où travailler en Suisse, sur la base d'une enquête en ligne menée auprès de plus de 15 000 employés. Les entreprises récompensées se distinguent dans des domaines tels que les salaires, les conditions de travail, le développement professionnel et d'autres aspects essentiels pour créer un excellent environnement de travail.

Les récompenses des Meilleurs Employeurs du Canada 2025 honorent les meilleures entreprises où travailler au Canada pour la dixième fois. Les employeurs récompensés sont les entreprises les plus recommandées pour travailler, sur la base d'une vaste enquête indépendante menée auprès de plus de 40 000 employés.

Dans sa première édition, Les Employeurs de Rêve Américains 2025 est publié en partenariat avec Forbes et désigne les 500 meilleurs "employeurs de rêve".

Dans sa première édition, Les Meilleurs Employeurs d'Amérique pour les Ingénieurs est une liste des 175 meilleurs employeurs pour les ingénieurs aux États-Unis. Ce classement est réalisé en partenariat avec Forbes et repose sur une enquête en ligne auprès de plus de 28 000 ingénieurs américains qui ont évalué leur propre employeur ainsi que d'autres dans leur secteur.

Sur la base d'une enquête indépendante réalisée auprès d'un vaste échantillon de plus de 100 000 employés dans 16 pays européens, ainsi qu'une évaluation de trois indicateurs différents d'engagement envers la diversité, les 850 Leaders de la Diversité en Europe sont récompensés dans cette 6ème édition en coopération avec le Financial Times.

Sur la base d'une enquête indépendante réalisée auprès d'un vaste échantillon de plus de 50 000 employés, les 500 meilleurs employeurs de la région Asie-Pacifique ont été récompensés pour la première fois en collaboration avec le Financial Times.

Sur la base d'une enquête en ligne menée auprès d'environ 16 000 employés, les 300 meilleurs employeurs des Philippines ont été récompensés pour la deuxième fois en collaboration avec le Philippine Daily Inquirer.

Basé sur une enquête en ligne auprès de plus de 20 000 employés travaillant pour des entreprises comptant au moins 250 personnes en Italie, les Meilleurs Employeurs d'Italie ont été récompensés en collaboration avec Il Corriere della Sera.

Dans sa cinquième édition, les Meilleurs Employeurs pour les Anciens Combattants est une liste des 150 meilleurs employeurs pour les anciens combattants aux États-Unis. Cette liste est réalisée en partenariat avec Forbes et repose sur une enquête en ligne menée auprès de plus de 24 000 anciens combattants américains qui ont évalué leur propre employeur ainsi que d'autres dans leur secteur.

Basé sur des enquêtes indépendantes menées à l'échelle mondiale, couvrant un vaste échantillon de plus de 100 000 femmes employées provenant de 37 pays et plus de 750 000 évaluations d'entreprises.

Sur la base d'une enquête indépendante réalisée auprès d'un vaste échantillon de plus de 170 000 employés dans 50 pays, les 850 Meilleurs Employeurs au Monde sont récompensés pour la cinquième fois en collaboration avec Forbes.