Classifica
Europe’s Best Employers 2026
Europe's Best Employers 2026 (I migliori datori di lavoro d'Europa 2026) è una classifica delle 1.000 migliori aziende in cui lavorare in Europa, stilata da Statista in collaborazione con il Financial Times. La classifica si basa su un sondaggio online condotto su oltre 6.000.000 di valutazioni dei datori di lavoro. Per poter essere incluse nella classifica, le aziende dovevano avere sede in Europa e impiegare almeno 500 dipendenti.
- Basata su una metodologia chiara e dettagliata
- Segmentata per settore
- Realizzata in collaborazione con il Financial Times
Dettagli sulla classifica
Europe’s Best Employers 2026
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Dettagli del progetto
Informazioni sul progetto
Lanciata nel 2025, la seconda edizione di Europe’s Best Employers 2026 è una classifica che comprende 1.000 aziende di tutto il continente, premiate per i loro risultati eccezionali nel campo delle risorse umane e dell’eccellenza sul posto di lavoro. La classifica si basa sulle risposte di oltre 6 milioni di valutazioni dei datori di lavoro da parte di persone economicamente attive in tutta Europa.
I partecipanti hanno fornito un feedback sui loro attuali datori di lavoro e su quelli del loro settore, indicando la probabilità di raccomandare le aziende, tutte con un organico di almeno 500 dipendenti. La classifica finale raggruppa i datori di lavoro in 26 settori, offrendo una panoramica completa delle migliori aziende in cui lavorare in Europa.
Punteggio
Come individuare le migliori aziende europee per cui lavorare?
Valutiamo i datori di lavoro utilizzando un modello di punteggio basato su dati raccolti in modo indipendente tramite sondaggi condotti tra i dipendenti in tutta Europa. I risultati si articolano in due componenti: un punteggio diretto e un punteggio indiretto.
Punteggio diretto
Il punteggio diretto riflette la disponibilità dei dipendenti a raccomandare il proprio datore di lavoro. Gli intervistati valutano, su una scala da 0 a 10, la probabilità che raccomandino la propria azienda ad amici o familiari, dove 0 significa «per niente probabile» e 10 significa «estremamente probabile».
Punteggio indiretto
Il punteggio indiretto riflette le percezioni dei datori di lavoro al di fuori del proprio ambiente di lavoro. In base al settore di appartenenza dell'intervistato, ai partecipanti viene presentato un elenco di aziende rilevanti e viene chiesto loro se consiglierebbero o sconsiglierebbero di lavorare per esse. Ciò fornisce una visione esterna della reputazione di ciascun datore di lavoro all'interno del proprio settore.
Metodologia
Il nostro approccio
Come creiamo i nostri employer rankings. Per ulteriori informazioni su come è stata stilata la classifica consultare la metodologia di Europe’s Best Employers 2026.
01 Concetto
Per i nostri progetti legati al luogo di lavoro, valutiamo e classifichiamo i migliori datori di lavoro a livello mondiale, evidenziando le organizzazioni che eccellono nella creazione di ambienti di lavoro positivi e nella crescita sostenibile. Le nostre classifiche aiutano i candidati a prendere decisioni informate sulla loro carriera e forniscono alle aziende un punto di riferimento per valutare la propria posizione nel mercato del lavoro globale.
02 Raccolta dati
Il nostro team di analisti crea questionari dettagliati per chiedere ai partecipanti informazioni su temi legati al lavoro. Collaborando con i principali access panel a livello mondiale, i partecipanti idonei vengono identificati e intervistati in modo indipendente rispetto ai potenziali marchi premiati. Le risposte vengono poi controllate per verificarne la qualità e la validità (durata dell'intervista, variazioni, incongruenze) e riordinate di conseguenza.
03 Valutazione
Per valutare i dati, applichiamo uno scoring model che integra il feedback diretto dei partecipanti sui loro datori di lavoro con quello indiretto su altri datori di lavoro dello stesso settore.
04 Garanzia di qualità
Per ciascun potenziale datore di lavoro premiato, viene effettuato un controllo dei dati aziendali e viene confermata l'idoneità per l'inserimento nella lista. Questa fase garantisce la qualità dei dati ed è inclusa come informazione nella pubblicazione.
Partnership
Il nostro media partner
The Financial Times è una delle principali organizzazioni di informazione economica a livello mondiale, riconosciuta a livello internazionale per la sua autorevolezza, integrità e precisione. Fa parte di Nikkei Inc., che fornisce una vasta gamma di informazioni, notizie e servizi per la comunità imprenditoriale globale.
FAQ
Domande Frequenti
Di seguito trovi le risposte alle domande più frequenti.
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Le classifiche presentate qui includono solo le istituzioni all'interno dell'ambito definito del rispettivo progetto. L'inclusione di un'istituzione nella classifica riflette un riconoscimento positivo secondo la metodologia applicata e i dati disponibili al momento della compilazione. I risultati riflettono lo stato al momento della raccolta dei dati e sono quindi vincolati nel tempo. Le classifiche non sono destinate a servire come unica base per il processo decisionale, e qualsiasi affidamento è a rischio dell'utente. Dovrebbero essere considerate insieme ad altre fonti e, dove appropriato, verificate in modo indipendente. Non viene fatta alcuna dichiarazione e non si deve trarre alcuna inferenza riguardo alla qualità delle istituzioni non incluse nelle classifiche. Si prega di notare che la traduzione della presente clausola di esclusione di responsabilità è fornita solo a titolo informativo. L'unica versione legalmente vincolante è quella in lingua inglese presente su questa pagina.