Rangliste
Die besten Arbeitgeber Italiens 2025
Basierend auf einer Online-Umfrage unter über 20.000 Mitarbeitern, die für Unternehmen mit mindestens 250 Beschäftigten in Italien arbeiten, wurden die besten Arbeitgeber Italiens in Zusammenarbeit mit Il Corriere della Sera ausgezeichnet.
- Klare und detaillierte Methodik
- Segmentiert nach Bundesländern und Branchen
- Partnerschaft mit Il Corriere della Sera
5.000
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bewertete Unternehmen
20.000
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befragte Mitarbeiter
450
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ausgezeichnete Unternehmen
Rankingübersicht
Die besten Arbeitgeber Italiens 2025
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Projektinformationen
Über das Projekt
Die besten Arbeitgeber Italiens wurden anhand der innovativen Methodik von Statista ausgewählt, die unvoreingenommene Ergebnisse garantiert und zuverlässige Einblicke bietet. Über 20.000 Mitarbeiter in Unternehmen mit mindestens 250 Beschäftigten wurden befragt, um die besten Arbeitgeber Italiens zu ermitteln.
Bewertung
Die Bewertung in unserer Analyse
Unser Bewertungsmodell basiert auf unabhängig erhobenen Umfragedaten von Mitarbeitern in Italien. Diese Daten sind in mehrere Bewertungsdimensionen unterteilt.
Direkte Bewertung
Auf einer Skala von 0 bis 10 geben die Befragten an, wie wahrscheinlich es ist, dass sie ihren eigenen Arbeitgeber Freunden oder Familie empfehlen – wobei 0 das Schlechteste und 10 das Beste ist.
Indirekte Bewertung
Die Befragten geben an, in welcher Branche sie tätig sind. Basierend darauf wird jedem Befragten eine Auswahl von Arbeitgebern angezeigt, die in dem angegebenen Sektor aktiv sind. Die Befragten können dann freiwillig Arbeitgeber aus der Liste empfehlen oder von ihnen abraten.
Methodik
Wie wir arbeiten
Erfahren Sie mehr über unseren allgemeinen Ansatz zur Erstellung von Arbeitgeber-Rankings. Weitere Einzelheiten zur Erstellung des Rankings finden Sie in der Die besten Arbeitgeber Italiens 2025 -Methodik.
01 Konzept
In unseren Arbeitgeber-Projekten bewerten und ranken wir die weltweit führenden Arbeitgeber und heben Organisationen hervor, die sich durch eine positive Arbeitsumgebung und nachhaltiges Wachstum auszeichnen. Unsere Rankings helfen Arbeitssuchenden, fundierte Karriereentscheidungen zu treffen, und bieten Unternehmen eine Benchmark zur Einschätzung ihrer Position auf dem globalen Arbeitsmarkt.
02 Datenerhebung
Für die Datenerhebung erstellt unser Analystenteam detaillierte Online-Fragebögen, die die Umfrageteilnehmer zu arbeitsbezogenen Themen befragen. Durch die Zusammenarbeit mit führenden Online-Access-Panels weltweit werden geeignete Teilnehmer identifiziert und unabhängig von potenziell ausgezeichneten Arbeitgebermarken befragt. Die Antworten der Umfrage werden anschließend auf Qualität und Validität überprüft (Interviewdauer, Abweichungen, Inkonsistenzen) und entsprechend sortiert.
03 Auswertung
Zur Auswertung der Daten wenden wir ein Bewertungsmodell an, das direktes Feedback der Teilnehmer zu ihren eigenen Arbeitgebern mit indirektem Feedback zu anderen Arbeitgebern innerhalb ihres beruflichen Umfelds kombiniert.
04 Qualitätssicherung
Für jeden potenziell ausgezeichneten Arbeitgeber werden Unternehmensinformationen recherchiert und die Zulässigkeit für die Liste überprüft. Dieser Schritt dient der Qualitätssicherung und wird als Information in der Veröffentlichung angegeben.
Partnerschaft
Unser Medienpartner
Gegründet im Jahr 1876, ist Corriere della Sera die am weitesten verbreitete Zeitung Italiens. Tief in der politischen, wirtschaftlichen und kulturellen Tradition des Landes verwurzelt, ist sie ein internationaler Bezugspunkt und gilt dank ihrer Vollständigkeit, Tiefe und der Qualität der bereitgestellten Informationen als die maßgeblichste Zeitung.
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Für alle Fragen zu diesem Projekt können Sie uns unter der unten angegebenen Telefonnummer oder E-Mail-Adresse kontaktieren. Wir freuen uns auf Ihre Nachricht.
Francesca Galasso
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