Ranking
Las Principales Empresas del Mundo para Mujeres 2024
Basado en encuestas independientes administradas a nivel mundial que cubren una amplia muestra de más de 100,000 mujeres empleadas de 37 países, abarcando más de 750,000 evaluaciones de empresas.
- Metodología clara y detallada
- Segmentado por estados e industria
- Asociado con Forbes
6.000
6.000
empresas evaluadas
100.000
100.000
empleadas encuestadas
400
400
empresas premiadas
Detalles del ranking
Las Principales Empresas del Mundo para Mujeres 2024
Total:
Total de empresas:
0 empresas
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Detalles del Proyecto
Sobre el Proyecto
El ranking de las Mejores Empresas del Mundo para Mujeres 2024 se basa en encuestas independientes realizadas a empleadas de todo el mundo. Las encuestas se llevaron a cabo en 37 países utilizando paneles de acceso en línea para recopilar opiniones de manera independiente a los propios empleadores. Los resultados también se basan en una encuesta adicional de opinión pública exclusiva para mujeres que midió cómo perciben las empresas las mujeres en términos de igualdad de género, así como en una puntuación objetiva de liderazgo (es decir, la presencia de mujeres en juntas/comités ejecutivos).
Puntuación
La puntuación en nuestra evaluación
Nuestro modelo de puntuación se basa en datos de encuestas recopilados de manera independiente de empleados en 37 países alrededor del mundo. Estos datos se dividen en varias dimensiones de evaluación.
Puntuación directa
En una escala del 0 al 10, los encuestados indican cuán probable es que recomienden a su propio empleador a amigos o familiares, siendo 0 lo peor y 10 lo mejor.
Puntuación indirecta
Los encuestados indican la industria en la que trabajan. Con base en esto, a cada encuestado se le muestra una selección de empleadores que están activos en el sector correspondiente. Los encuestados pueden entonces recomendar o desaconsejar voluntariamente a los empleadores de la lista.
Metodología
Cómo trabajamos
Descubra cómo elaboramos los rankings de empleadores. Puede consultar más detalles sobre el proceso específico en la metodología del Las Principales Empresas del Mundo para Mujeres 2024.
01 Concepto
En nuestros proyectos del área de empleo, evaluamos y clasificamos a los empleadores líderes a nivel mundial, destacando a aquellas organizaciones que se caracterizan por fomentar entornos laborales positivos y un crecimiento sostenible. Nuestros rankings ayudan a los candidatos a tomar decisiones informadas sobre su carrera y, al mismo tiempo, ofrecen a las empresas un valioso punto de referencia para comprender su posición en el mercado laboral global.
02 Recopilación de datos
Para recopilar los datos, nuestro equipo de analistas diseña cuestionarios detallados en línea que abordan aspectos clave del entorno laboral. En colaboración con paneles de acceso online líderes a nivel mundial, se identifican y encuestan de forma independiente a participantes adecuados, sin relación con las marcas empleadoras potencialmente premiadas. Luego, las respuestas se someten a un proceso de verificación de calidad y validez —como la duración de la entrevista, inconsistencias o variaciones— y se analizan según estos criterios.
03 Evaluación
Para evaluar los datos, aplicamos un modelo de puntuación que combina valoraciones directas sobre los empleadores actuales de los participantes con percepciones indirectas sobre otros empleadores dentro de sus respectivos sectores profesionales.
04 Garantía de calidad
Para cada empleador potencialmente premiado, se revisa la información corporativa y se confirma que cumple con los criterios para formar parte del ranking. Este paso funciona como un control de calidad adicional y se incluye como información complementaria en la publicación.
Colaboraciones
Nuestro socio mediático
Forbes Media es una empresa global de medios, branding y tecnología, centrada en noticias e información sobre negocios, inversiones, tecnología, emprendimiento, liderazgo y estilos de vida exclusivos. La empresa publica las revistas Forbes, Forbes Asia y Forbes Europe, además de contenido en línea en Forbes.com.
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Puede comunicarse con nosotros a través del número de teléfono o del correo electrónico que se indican a continuación para cualquier consulta relacionada con este proyecto. Estaremos encantados de atenderle.
Jannik Petersen
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Los rankings presentados aquí incluyen únicamente instituciones dentro del alcance definido del respectivo proyecto. La inclusión de una institución en el ranking refleja un reconocimiento positivo de acuerdo con la metodología aplicada y los datos disponibles en el momento de la compilación. Los resultados reflejan el estado en el momento de la recolección de datos y, por lo tanto, son limitados en el tiempo. Los rankings no están destinados a servir como la única base para la toma de decisiones, y cualquier dependencia es bajo el propio riesgo del usuario. Deben considerarse junto con otras fuentes y, cuando sea apropiado, verificarse de manera independiente. No se hace ninguna representación y no se debe inferir nada sobre la calidad de las instituciones no incluidas en los rankings. Tenga en cuenta que la traducción de esta cláusula de exención de responsabilidad se proporciona únicamente a título informativo. Solo la cláusula de exención de responsabilidad que figura en la versión inglesa de esta página es legalmente vinculante.