Clasificación
America's Best Employers for Healthcare Professionals 2025
LAmerica's Best Employers for Healthcare Professionals 2025 premian a las 250 mejores empresas para trabajar como profesional de la salud en los EE. UU., basándose en una encuesta en línea a más de 17,000 empleados.
- Basado en una metodología clara y detallada
- Segmentado por industria
- Creado en cooperación con Forbes
1.000
1.000
empresas evaluadas
17.000
17.000
empleados encuestados
250
250
empresas premiadas
Detalles del ranking
America's Best Employers for Healthcare Professionals 2025
Total:
Total de empresas:
0 empresas
Reconocimiento a su excelencia
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Detalles del Proyecto
Sobre el Proyecto
La primera edición de America's Best Employers for Healthcare Professionals 2025 se desarrolló utilizando la retroalimentación de profesionales de la salud de todo el país y una metodología detallada para evaluar las organizaciones. Se recopiló la opinión de más de 17,000 empleados del sector salud a través de una encuesta en línea independiente, proporcionando una muestra representativa de la fuerza laboral de EE. UU. A los encuestados se les pidió que evaluaran tanto a su propio empleador como a otros empleadores que conocían.
Para ser considerados en el ranking, las empresas debían tener al menos 1,000 empleados en EE. UU. La lista final reconoce a los 250 mejores empleadores del país, brindando a los profesionales de la salud una visión clara de los mejores lugares de trabajo en su campo. Las empresas galardonadas son líderes en áreas como salario, condiciones laborales, oportunidades de crecimiento profesional y otros aspectos esenciales para un excelente lugar de trabajo.
Puntuación
Identificando a los principales empleadores en el sector salud
Nuestro modelo de puntuación pondera datos de encuestas recopilados de manera independiente de empleados en los EE. UU., que consisten en una puntuación directa y una puntuación indirecta.
Puntuación directa
Se pidió a los encuestados que evaluaran su disposición a recomendar a sus propios empleadores a amigos y familiares. Las respuestas se analizaron en una escala del 0 al 10, donde 0 significa "No recomendaría a mi empleador bajo ninguna circunstancia" y 10 significa "Definitivamente recomendaría a mi empleador".
Puntuación indirecta
Los encuestados indicaron la organización para la que trabajan. Con base en esto, a cada encuestado se le mostró una selección de empleadores activos en su sector. Luego, los encuestados podían recomendar o desaconsejar voluntariamente a los empleadores de la lista.
Metodología
Cómo trabajamos
Descubra cómo elaboramos los rankings de empleadores. Puede consultar más detalles sobre el proceso específico en la metodología del America's Best Employers for Healthcare Professionals 2025.
01 Concepto
En nuestros proyectos del área de empleo, evaluamos y clasificamos a los empleadores líderes a nivel mundial, destacando a aquellas organizaciones que se caracterizan por fomentar entornos laborales positivos y un crecimiento sostenible. Nuestros rankings ayudan a los candidatos a tomar decisiones informadas sobre su carrera y, al mismo tiempo, ofrecen a las empresas un valioso punto de referencia para comprender su posición en el mercado laboral global.
02 Recopilación de datos
Para recopilar los datos, nuestro equipo de analistas diseña cuestionarios detallados en línea que abordan aspectos clave del entorno laboral. En colaboración con paneles de acceso online líderes a nivel mundial, se identifican y encuestan de forma independiente a participantes adecuados, sin relación con las marcas empleadoras potencialmente premiadas. Luego, las respuestas se someten a un proceso de verificación de calidad y validez —como la duración de la entrevista, inconsistencias o variaciones— y se analizan según estos criterios.
03 Evaluación
Para evaluar los datos, aplicamos un modelo de puntuación que combina valoraciones directas sobre los empleadores actuales de los participantes con percepciones indirectas sobre otros empleadores dentro de sus respectivos sectores profesionales.
04 Garantía de calidad
Para cada empleador potencialmente premiado, se revisa la información corporativa y se confirma que cumple con los criterios para formar parte del ranking. Este paso funciona como un control de calidad adicional y se incluye como información complementaria en la publicación.
Colaboraciones
Nuestro socio mediático
Forbes Media es una empresa global de medios, branding y tecnología, centrada en noticias e información sobre negocios, inversiones, tecnología, emprendimiento, liderazgo y estilos de vida exclusivos. La empresa publica las revistas Forbes, Forbes Asia y Forbes Europe, además de contenido en línea en Forbes.com.
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Jannik Petersen
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